Trabalhar no Carrefour 2012 – Enviar Currículo

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O Grupo Carrefour está no Brasil há mais de 35 anos. A primeira loja chegou em 1975 na cidade de São Paulo com o intuito de oferecer uma variedade de produtos com qualidade e com um bom preço. Atualmente, são mais de 170 lojas em todo o Brasil. Devido a todo esse crescimento constante do Carrefour no Brasil, a empresa está com um processo seletivo aberto para o preenchimento de 950 vagas de emprego para a Grande São Paulo e Grande Belo Horizonte.

Vagas de emprego no Carrefour de São Paulo

Na Grande São Paulo, estão abertas 600 vagas de emprego efetivas, que estão divididas cargos de vendedor, repositor, fiscal de loja, recepcionista de caixa, promotor de vendas, balconista e auxiliar de perecíveis para profissionais com ou sem experiência. Também há vagas disponíveis para pessoas com deficiência. Estas vagas são disponíveis para todas as lojas da Rede Carrefour do ABC, Diadema, Osasco, Taboão da Serra e São Paulo capital.

Vagas disponíveis e requisitos:
Vendedores: Para o cargo de vendedor, os candidatos precisam ter o 2º grau completo, possuir noções de informática, ter experiência de seis meses em vendas de eletrodomésticos, cine-foto-som, materiais telefônicos e informática.

Repositores: Devem ter 2º grau completo ou estar cursando, para atuar na área de reposição de produtos têxteis, utilidades do lar, papelaria, ferramentas, brinquedos, eletrodomésticos, alimentos não perecíveis, congelados, bebidas, produtos de limpeza e higiene pessoal e reposição em geral.

Balconistas / auxiliar de perecíveis: Possuir o 2º grau completo ou estar cursando para poder atuar na área de fatiagem, reposição e arrumação de balcões de frios e laticínios, auxíliar na produção, arrumação e atendimento em balcão nas áreas de padaria, açougue, peixaria e abastecimento de frutas, legumes e verduras.

Recepcionistas de caixa: Também é exigido ter o 2º grau completo ou estar cursando, para poder atuar no registro e recebimento de mercadorias, sempre atendendo bem os clientes.

Fiscais de loja: 2º grau completo para poder atuar na fiscalização e controle de movimentação de mercadorias e pessoas no Carrefour, controle de quebras, monitoramento de câmeras da loja, segurança patrimonial e orientação ao público.

Promotor de vendas: Possuir o 2º grau completo, possui uma boa comunicação para atuar na área de venda de produtos e serviços financeiros.

Vagas de emprego no Carrefour de Minas Gerais

Para Belo Horizonte estão sendo disponibilizadas 250 vagas de emprego para os cargos de vendedor, repositor, fiscal de loja, recepcionista de caixa, balconista, auxiliar de perecíveis e operador de depósito. As vagas são para profissionais com e sem experiência. Também são destinadas vagas para pessoas com deficiência.

Vagas disponíveis e requisitos:
Repositores: É exigidos dos candidatos 2º grau completo ou estar cursando. A função da vaga é ajudar na reposição de produtos têxteis, utilidades do lar, papelaria, ferramentas, brinquedos, eletrodomésticos, alimentos não perecíveis, congelados, bebidas, produtos de limpeza e higiene pessoal entre outros.

Balconistas / Auxiliar de Perecíveis: Ter concluído ou estar cursando o 2º grau. A área de atuação é a área de fatiagem, reposição e arrumação de balcões de frios e laticínios, auxíliar na produção, arrumação e atendimento em balcão nas áreas de padaria, açougue, peixaria e abastecimento de frutas, legumes e verduras.

Recepcionistas de Caixa: Estar cursando ou possuir o 2º grau completo. Com o sem experiência em caixa. A função é atuar no registro e recebimento das mercadorias no Carrefour.

Fiscais de Loja: Possuir 2º grau completo, com ou sem experiência de emprego. A função será atuar na fiscalização e controle de movimentação de mercadorias e pessoal no Carrefour, controle de quebras, monitoramento de câmeras, segurança patrimonial e orientação ao público.

Operador de Depósito: Possuir 1º grau completo, com ou sem experiência. A função será atuar no Centro de Distribuição da Carrefour.

Enviar currículo para Carrefour

O processo seletivo para as vagas de emprego em São Paulo da Rede Carrefour acontecem entre os dias 16 a 27 de janeiro de 2012, ás 8h na Célula de Recrutamento e Seleção SP, situada na Rua do Manifesto número 931 no 4º andar, no Ipiranga, Zona Sul de São Paulo.

Já para aqueles candidatos interessados em concorrer as vagas para Minas Gerais, o recrutamento acontece nos dias 16 a 27 de janeiro de 2012, ás 8h, na Célula de Recrutamento e Seleção MG, situada à Rua Dom José Pereira Lara, número 33, Bairro Coração Eucarístico (sobreloja), em Belo Horizonte.

Seleção dos novos empregados

As etapas desta seleção de emprego é a triagem dos currículos, apresentação das vagas, entrevistas e dinâmicas de grupo. A carga horária de trabalho é de 44 horas semanais, com trabalhos nos finais de semana e feriados. Uma outra exigência, é que os candidatos tenham disponibilidade de horários.

Benefícios

Visando sempre no bem estar de seus funcionários, o Carrefour disponibiliza assistência médico-hospitalar e odontológica, convênio com farmácia e ótica, Cartão Carrefour, plano de previdência privada, seguro de vida, restaurante no local e vale-transporte.









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5 Comentários

  1. José Horácio Martins de Oliveira

    Brasileiro, Casado
    Rua Áries, 80 – São Mateus
    CEP 08330-460 – São Paulo – SP
    Tel. 2019 9142/8859 5224
    E-mail: horacio.soldado@hotmail.com

    Objetivo: Área Administrativa

    EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL

    DANLEX EXPRESS
    Cargo: Moto Boy
    Período: 26/09/2011 à 26/12/11

    Vinculado a empresa de transportes Danlex, colhendo material humano nos SUS de Santo André (postos de saúde) no horário das 08:00 às 11:00 da manhã, levando para o laboratorio Biofast – Santo André.

    PROVIDENCE TELESERVIÇOS LTDA
    Cargo: Supervisor (motoboys)
    Período: 20/01/2011 à 06/09/2011

    Vinculado a empresa Providence, as operadoras de telemarketing tinham uma carteira de clientes e agendavam para retirar os valores combinados. Responsável por 03 motoboys, emitia os recibos e elaborava intinerário de rua. Os valores com os recibos eram levados para a C.O.T.I.C – Centro Organizado de Tratamento Intensivo à Criança. Conhecimento das ruas de São Paulo e Grande ABC.

    CASAS BAHIA COMERCIAL LTDA
    Cargos: Cobrador Externo(com moto), Supervisor de Cobrança
    Período: 01/08/2004 à 15/12/2010

    Último cargo ocupado: Supervisor de Cobrança. Liderança de equipe, acompanhamento de contratos de funcionários, elaboração de relatórios, criação de metas internas de incentivo, orientação e acompanhamento de negociação na rua, monitoramento de equipe, criação de política para melhora de performance junto ao cliente.

    CASAS BAHIA COMERCIAL LTDA
    Cargo: Informante de Crédito
    Período: 25/04/1996 à 29/01/2004

    Os analistas de crédito da loja, solicitava a visita do informante de crédito na residência e no local de trabalho, nos clientes duvidosos quanto a documentação, com a autorização dos mesmos. Mediante as visitas, elaborava um relatório passando as informações obtidas. Conhecimento das ruas de São Paulo e Grande ABC.

    PIZZARIA BANI RESTAURANTE
    Cargo: Motoqueiro
    Período: 15/12/1995 à 02/04/1996

    Entrega de pizzas, período noturno.

    EMPRESA TECNOLOGIA E INFORMÁTICA
    Cargo: Aux. Depto. Pessoal
    Período: 01/08/1992 à 25/09/1995

    Executava tarefas relacionadas a administração de pessoal da empresa. Preparava e calculava a folha de pagamento, rescisões, férias, recolhimento de contribuições e outras atividades ligadas a registros e controles de pessoal. Deixava atualizado o cadastro de funcionários.

    EMPRESA MARCAS E GRIFFES
    Cargo: Digitador
    Período: 01/10/1990 à 19/06/1992

    Digitação em planilhas de controle.

    EMPRESA MESBLA VEICULOS
    Cargo: Aux. Administrativo
    Período: 07/11/1988 à 01/06/1990

    Trabalhava no setor de consórcio. Abertura e envio de chamados via telefone. Planilhas de controle diversos. Arquivo e toda a rotina administrativa

    EMPRESA DIGIREDE INFORMÁTICA
    Cargo: Digitador
    Período:25/04/1983 à 01/07/1987

    Digitava os manuscritos elaborados dos redadores, depois eram levados para a gráfica, onde se transformavam em manuais de automação bancária.

    CONFAB INDUSTRIAL
    Cargo: Aux. Escritório
    Período: 13/12/1977 à 09/02/1982

    Realizava as tarefas e rotinas administrativas do setor Depto. Pessoal, preenchimento de fichas e prontuários, organização e manutenção do arquivo e armário de materiais, atendimento e contatos telefônicos, controle de livro de ponto,
    entrega de contra-cheques da equipe, recolhimento de recibos e cópias, controle dos vales transporte, recepção, controle e estoque de material.

    FORMAÇÃO

    • Escola Municipal de 1º Grau “Olival Costa” (concluído)
    • Colégio Washington (2º Grau Completo)

    CURSO DE APERFEIÇOAMENTO

    • Gestão Empresárial – Cursando
    • Vivenciando a Liderança em Equipe – 15/01 à 19/01/07
    • Instituto de Educação Profissional SOS Computadores (incompleto)
    • Conhecimento de Windows XP e Microsoft Office

    PREZADOS SENHORES

    Venho por meio desta encaminhar a V.Sª., meu Curriculum para vossa apreciação, tendo em vista meu interesse em ingressar no quadro de funcionários desta conceituada Empresa.
    Em havendo interesse por parte de V.S.ª quanto às minhas qualificações profissionais, coloco-me à disposição para entrevistas para complementação de informações.
    Sendo assim, permaneço no aguardo de vosso pronunciamento, pelo que antecipadamente agradeço.

    Atenciosamente,

    José Horácio

  2. viviane bernardoni de freitas lima disse:

    gostaria de desde já, agradecer a oportunidade de me expressar a grande vontade de fazer parte dessa e respeitada empresa que é o grupo carrefour
    e gostaria muito de uma oportunidade de mostrar meu trabalho e ser muito grata pela oportunidade.

  3. gostaria de desde já, agradecer a oportunidade de expressar a grande vontade de fazer parte dessa respeitada empresa que é o grupo carrefour
    e gostaria muito de uma oportunidade de mostrar meu trabalho e ser muito grata pela oportunidade.

  4. SENHOR (A) SOU RESPONSÁVEL ESTOU DISPOSTA A ENCARAR DESAFIOS A FIM DE ENTRAR PARA O SEU QUADRO DE FUNCIONAMENTO DESDE DE JÁ ME COMPROMETO A NÃO MEDIR ESFORÇOS PARA BEM DESEMPENHAR AS FUNÇÕES QUE ME FOREM CONFIADAS SÓ PRECISO DE UMA OPORTUNIDADE PARA MOSTRAR MINHAS HABILIDADES AGUARDO CONTATO DESDE DE JÁ AGRADEÇO

  5. debora borjes ferreira disse:

    oi bom dia me chamo débora tenho trinta e dois anos sou casada tenho um filho treze anos tenho o segundo grau completo .
    e no momento estou desempregada,mais em busca de uma rica oportunidade eu tenho disponibilidade total para trabalhar a qualquer horário,não tenho experiência em carteira mas já trabalhei como balconista vendedora e busco outras oportunidades eu sou uma pessoa resposável dedicada em tudo o que faço,aguardo anciosa um resposta.obrigada pela sua atenção.

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